São João a festa do Nordestino.

 

Festa junina, é mais que uma festa, uma data comemorativa, é a epoca em que o nordestino de verdade mais gosta, periodo de alegrias, de brincadeiras, cheio de tradição.

Mês de Junho é tempo de muito forró no nordesde. de fogueiras, de comer milho, pamonha e canjica.

É sem duvida o ORGULHO de ser NORDESTINO.

Fé.

Como não acreditar? Um amor tão puro, e tão verdadeiro, alias o mais verdadeiro de todos, único.
O amor que transpassa sobre uma cruz, amor derramado pelos nossos pecados. Como não acreditar? será que nos dias de hoje com tanta violência, tanta maldade no mundo nos sacrificaríamos para salvar o próximo? Será que somos uma fonte de alegria e de amor pra quem esta do nosso lado todos os dias? Esse nome que vou dizer sim tem poder: Jesus! O cordeiro de Deus.

Determinação.

"A diferença entre as pessoas comuns e as bem sucedidas é que as pessoas que têm sucesso não ficam perdendo tempo discutindo suas limitações.

Elas as transcendem. Recebem sua cota justa de obstáculos e continuam em frente apesar disso. Às vezes ficam machucadas e até feridas emocionalmente, mas se levantam e recomeçam."
Daniel C. Luz

Coisas da vida

Coisas da vida. Você está no seu dia normal ai aparece do nada alguém e sem querer  cativa você.
Nem precisa de muita cerimônia, só no simples fato de ser já encanta, é como se já conhecesse há tempos.
O bom da vida é isso é cultivar o carinho das pessoas que estão por perto e semear ainda mais essas reviravoltas que a vida dá.
E como dizia Renato:” E mesmo sem tiver, acho até que estou indo bem...”.

Lider.

Ser líder é mais que tomar a dianteira da situação, é ser um exemplo a seguir, é modificar positivamente o meio ao seu redor, é motivar com sabedoria, guiar os que estão em volta para alcançar progresso de forma coletiva.

Nenhum Líder alcança o sucesso sozinho, e ninguém supera obstáculos sem um líder. Mas nem todos sabem ser líder.

O poder muitas vezes cego,  faz com que a liderança de quem não tem preparo para ela, tornar um serio problema pra quem depende dela. Uma liderança despreparada pode causar desmotivação, baixa produção.

  "A má liderança pode gerar a falta de credibilidade por parte dos colaboradores diante do líder. O mau líder não saberá conduzir a sua equipe para atingir o resultado esperado, além de não conseguir gerar identificação dos colaboradores com as expectativas da empresa. Devido a todos esses conflitos, os funcionários não saberão definir o seu real papel dentro da organização, o que poderá causar desmotivação em massa”, explica Leonardo Oliveira analista de treinamento & desenvolvimento da TMKT.

  “o líder tem que ser humilde e é muito importante que ele saiba admitir os próprios erros. Deve manter uma postura firme, a fim de saber como melhor utilizar o seu poder de decisão e ter consciência de que as pessoas esperam essa postura dele”.

Auto-definição.

Como se auto-definir? Será que nos conhecemos verdadeiramente por completo?
Pergunto isso porque nós somos modificados constantemente, o que somos hoje, não reflete o eu de amanhã, de depois, e assim sucessivamente.
Penso que pessoas se modificam, se adaptam ao meio que vivem, pôs ao chegar a um ambiente totalmente diferente do que viveu acaba tendo que se readaptar aquele meio pra sobreviver, e com isso vem às mudanças de cultura, da forma de se vestir, de agir, são tantas mudanças, que deduzo: "Como se auto-definir"?

Cultura e Clima Organizacional.

“A maneira de lidar com as diferenças individuais cria um certo clima entre as pessoas e tem forte influencia sobre toda a vida em grupo, principalmente nos processos de comunicação, relacionamento interpessoal no comportamento organizacional e na produtividade.”. Sendo assim, o relacionamento interpessoal e o clima dos grupos podem trazer satisfações ou insatisfações pessoais ou grupais, repercutindo na organização em sua totalidade" Moscovici

Fonte: http://www.webartigos.com/articles/65037/1/Cultura-e-Clima-Organizacional/pagina1.html#ixzz1PUxUCUwp